“60세 이상도 다시 일할 수 있을까요?” 정답은 “네, 가능합니다.” 요즘은 60세 이상 고령자분들도 정부 지원 일자리에 참여해 건강과 경제를 모두 챙기고 계십니다.
이 글에서는 60세 이상 일자리 신청 자격, 방법, 종류, 급여까지 한 번에 정리해드릴게요. 가족 중 어르신이 계시다면 꼭 참고해주세요.
📌 60세 이상도 일할 수 있나요?
정부는 만 60세 이상 고령자를 위한 노인 일자리 및 사회활동 지원사업을 매년 운영 중입니다. 특히 기초연금 수급자 또는 저소득층은 우선 참여 대상이기도 합니다.
- 참여 나이: 만 60세 이상 (일부 유형은 65세 이상)
- 참여 횟수: 1인 1사업 제한
- 근무 기간: 3~12개월 (유형별 상이)
📌 60세 이상 신청 가능한 일자리 유형
① 공익활동형 일자리
지역사회에 기여하는 활동입니다. 활동비가 지급되며, 대표적인 예는 다음과 같습니다.
- 학교 등하교 도우미
- 공원/거리 환경정비
- 지역 내 복지시설 지원
② 사회서비스형 일자리
노인요양시설, 어린이집 등에서 복지서비스를 지원하는 일입니다. 근로계약서 작성 + 4대 보험이 적용됩니다.
③ 시장형 일자리
소규모 매장, 카페, 공동작업장 등 수익 창출이 가능한 일자리입니다. 지역 시니어클럽에서 운영하는 경우가 많습니다.
📌 60세 이상 일자리 신청 방법
신청은 아래 세 가지 방법 중 하나로 가능합니다.
- ① 읍·면·동 주민센터 방문
신분증 지참 후 담당자에게 신청서 제출 - ② 시니어클럽 또는 노인복지관 방문
해당 기관에서 모집 공고 확인 및 상담 - ③ 노인일자리포털 온라인 신청
회원가입 → 일자리 검색 → 온라인 신청
📌60세 이상 일자리 급여는?
급여는 활동 시간과 일자리 유형에 따라 달라집니다.
- 공익형: 월 약 27만 원 내외 (월 30시간 기준)
- 사회서비스형: 월 60~80만 원 수준 (주 20시간 이상)
- 시장형: 시간제 또는 수익 배분 형태
급여는 활동비, 교통비, 식비 등을 포함한 실비 보전 개념입니다.
📌신청 시 준비물 및 유의사항
- 신분증 (주민등록증, 운전면허증 등)
- 통장 사본 (급여 지급용)
- 기초연금 수급자격증 (해당자)
신청 시기는 매년 12월~1월 사이이며, 조기 마감될 수 있으므로 공고를 자주 확인해야 합니다.
📌마무리｜60세 이후에도 당당하게 일할 수 있어요
일자리는 단순히 돈을 벌기 위한 수단이 아니라, 삶의 활력과 건강을 지키는 중요한 기회입니다. 정부에서 운영하는 60세 이상 일자리 사업을 잘 활용하셔서, 인생 2막을 활기차게 시작해보세요!
궁금한 점은 근처 시니어클럽, 주민센터, 노인복지관에 문의하거나, 노인일자리포털을 참고해보세요.
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